إقامة البيانات لـ Oracle HCM Cloud
تعمل خدمة إقامة البيانات لـ Oracle HCM Cloud مع InCountry وTalent Systems على تبسيط تنفيذ خدمات إقامة البيانات ضمن عمليات وعمليات إدارة رأس المال البشري
سحابة Oracle HCM عالمية واحدة ، بيانات محلية
قم بتشغيل Oracle HCM Cloud لإدارة رأس المال البشري في البلدان التي تصدر لوائح تنظيمية صارمة للبيانات، بما في ذلك الصين وأستراليا والمملكة العربية السعودية وغيرها
إقامة البيانات لـ Oracle HCM Cloud
سمات
- تكامل خارج الصندوق لخدمات إقامة البيانات المتوافقة مع لوائح البيانات الأكثر صرامة
- وجود مخزن بيانات ممتد في المناطق يفرض قيودًا على الاحتفاظ بالبيانات ومعالجتها
- تأثير ضئيل أو معدوم على سير عمل وعمليات إدارة الموظفين الحالية
- حزمة تكنولوجيا الامتثال المتنوعة تعالج مشكلات الامتثال الأكثر شمولاً
- سهولة التخصيص والتكيف لتدفقات البيانات المنظمة بما يتوافق مع تدفقات إدارة رأس المال البشري الداخلية لديك
- قيود الوصول القابلة للتعديل إلى السجلات المنظمة بناءً على أصل الطلب
فوائد
- توطين البيانات الحساسة للموظفين داخل الحدود المحلية دون التأثير على العمليات التجارية
- العمل مع أفضل المواهب البشرية في جميع أنحاء العالم دون أي مخاطر تتعلق بالامتثال
- لا يوجد أي تأثير على البنية التحتية للشركة من خلال التكامل السلس للحلول في مجموعة التطبيقات الحالية
- استجابة استباقية لتحديات الامتثال بأقل الأسعار
The InCountry فرق
كيف تعمل
يتم إنشاء ملفات تعريف الموظفين أو المرشحين في Oracle HCM Cloud
يتم التقاط البيانات المنظمة وحفظها في InCountry Vaults المحلية
يتم حفظ البيانات المنظمة غير المنظمة والمجهولة المصدر في Oracle HCM Cloud
عند طلب ملف تعريف منظم، يتم استرداد البيانات غير المنظمة من Oracle HCM Cloud ويتم تحميل البيانات المنظمة من InCountry Vault لمزيد من الدمج
قد يتم تطبيق قيود إضافية على عمليات نقل البيانات عبر الحدود والطلبات الواردة خارج نطاق الولاية القضائية المسموح بها